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咸阳科林保洁有限公司是一家专业提供擦玻璃、咸阳家庭日常保洁、开荒保洁、工程保洁、地毯清洗、地面清洗、门头清洗、油烟机清洗、空调清洗等保洁清洗服务。
咸阳保洁公司-科林成立于2014年，注册资本101万，公司恪守诚信为本，服务至上的原则，采用先进的保洁清洗设备、能根据污垢种类的不同采取相对应的保洁清洗试剂，采用严格的员工管理制度，和对外服务机制，上门保洁服务客户不满意不收费。下面说说咸阳科林家政公司招聘家政保洁阿姨的条件、以及什么设置这些条件?
Part 1为什么要求45岁以下女性？
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1、安全系数高，毕竟3小时清洁是份体力活，选用年轻保洁员可以极大降低清洁过程因劳累造成晕倒、缺氧的现象；
2、沟通能力强，有效沟通可以避免因沟通不畅造成的误会，用户完全不用担心做错事或听错话；
3、能熟练使用智能手机，一键导航上门服务，时刻做到按时、准时、守时，还能熟练IT调度系统接单操作流程；
4、事业心强，她们需要稳定的收入，已经把保洁师这份工作作为未来职业发展方向，享受公司全职员工同等的待遇，对工作认真负责；
5、整体素质更高，年轻保洁员有一定的i教育背景，再经过公司专业的培训，不管是思想素质、身体素质还是文化素质，用户完全不用担心。
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Part 2
什么是无犯罪记录？
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咸阳科林家政严格要求保洁师入职前必须办理无犯罪记录证明，无犯罪记录证明是公安机关给有关单位出具的、证明当事人没有受过刑事处罚的书面证明材料，给用户一份心的保障！
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Part 3
为什么要求普通话标准？
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为了服务双方更好的交流，标准的普通话是保洁师入行的基本门槛，防止因语言沟通不畅所造成的不必要的误解。因此，咸阳科林家政要求保洁师必须有标准的普通话，并再入职前进行相关的普通话培训。
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Part 4
为什么要求懂得基本生活常识？
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基本生活常识是保洁师必备的，咸阳科林家政在保洁师入职前会有基本生活常识的考核，通过考核后再进行针对性的专业培训，以便在用户需要的时候用专业的知识去帮助用户，引导用户。
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